本次竞赛旨在贯彻落实党中央、国务院《新时期产业工人队伍建设改革方案》，充分发挥职业技能竞赛对促进技能人才成长的推动作用，加快古建筑传统木工人才队伍培养建设，为苏州市建设行业的繁荣和发展提供坚实的人才基础。仁和园林作为老牌古建施工企业，积极响应政策号召，此次派出"一老-新'两位选手参赛并喜提”新人奖”
竞赛以古建筑传统木工应具备的知识结构、综合素质和全面能力为考核重点，理论考主要涉及古建筑木作工程施工和安全生产等方面的基础知识，这部分是青年匠人的强项;实操为现场制作”一斗六升”，这一轮，老匠人表现出明显的优势
要成为一名合格的中国古建传统木工，需要熟知传统木作工艺验收标准，掌握手工技能，同时需要忍耐力、专注力、统筹能力、材料识别能力、运用能力，以及注重细节和精益求精等，简单来说就是眼高、手高、德高，这些都需要在长期的学习与实践中不断提升
多年来，仁和园林一直注重传统技能人才的培养，作为香山帮传承企业，“传帮带”也是仁和应该承担的社会和行业责任。数百年来，香山帮匠人将精湛技艺代代相传，从古代走进现代，保护传承与积极创新并举，并始终保持着独特的魅力
本次竞赛将创新纳入评分细则---”独创工具或工法有效提高质量或效率”，这无疑对传统技能的创新起到了积极推动作用。此次主办方对环境保护与循环利用也提出了要求，这也是仁和参与人类居住生态环境建设的重要原则
当天也吸引了众多相关专业的高校在校生到现场观摩学习，” 薪火”于不知不觉中传递。未来，仁和仍将以传承工匠精神为使命，为行业与社会做出应有的贡献
